Mo, 08. Sep 2025
Bereichsleiter/in Beratung und Verkauf
Bei der Zuger Kantonalbank zählen Mut, Leistungsbereitschaft und Engagement. Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns ambitionierte Ziele verwirklichen. Als führendes Finanzinstitut im Kanton Zug bieten wir ein dynamisches Umfeld mit einer spannenden, lokalen und internationalen Kundschaft. Mit innovativen Angeboten und einem starken Teamgeist ermöglichen wir es dir, mitzugestalten, über dich hinauszuwachsen und Erfolge direkt mitzuerleben.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Gestaltung, Weiterentwicklung und Umsetzung eines ganzheitlichen, kundenorientierten Beratungs- und Vertriebssystems der Bank
- Sicherstellung und Weiterentwicklung eines standardisierten, regulatorisch konformen und kundenorientierten Beratungsprozesses inkl. Coaching und Unterstützung der Führungskräfte
- Aufbau und Pflege einer systematischen Verkaufsführung in allen Kanälen sowie Entwicklung praxisnaher Verkaufsansätze (z. B. SPIN Selling)
- Konzeption und Umsetzung eines konsistenten Marktbearbeitungskonzepts sowie einer kanal-übergreifenden Vertriebsstrategie
- Entwicklung und Einführung eines integrierten Ziel-, Steuerungs- und Leadmanagements zur effektiven Marktbearbeitung
- Verantwortung für Segmentierungslogik und -qualität sowie deren konsistente Umsetzung in allen relevanten Systemen
- Gesamtverantwortung für das Data Warehouse sowie Weiterentwicklung datenbasierter Analyse- und Steuerungsmodelle zur Vertriebsoptimierung
- Erstellung und Weiterentwicklung von Reportings und Analysen zur effektiven Vertriebssteuerung
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Spezialistenteams sowie Auf-bau einer motivierenden und wertschätzenden Arbeitskultur
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing, IT, Risikomanagement und weiteren relevanten Bereichen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität oder Fachhochschule) in Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in Beratung, Vertrieb oder Produktmanagement in der Finanzbranche sowie ausgewiesene Führungserfahrung
- Hohe konzeptionelle Stärke mit der Fähigkeit, neue Konzepte und Strukturen zu entwickeln, strategisch zu verankern und erfolgreich umzusetzen
- Fundierte Kenntnisse in Beratungs- und Vertriebsprozessen, kanalübergreifenden Strategien so-wie in Segmentierungs- und Steuerungslogiken
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools, Reporting-Systemen und Data-Warehouse-Umgebungen
- Strategisches, vernetztes Denken kombiniert mit Umsetzungsstärke, Kundenorientierung und Kommunikationskompetenz
- Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten und bereichsübergreifend zusammenzuarbeiten
Bereit für den nächsten Schritt
Bei der Zuger Kantonalbank erwarten dich attraktive Konditionen und ein Umfeld, das deinen Erfolg unterstützt. Wir bieten dir eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung, exklusive Bankprodukte und eine solide Altersvorsorge. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, Karriere und Privatleben bestmöglich zu balancieren.
Deine Ansprechperson
Alessio Guantario
Bahnhofstrasse 1
6301 Zug
041 709 14 22
Warum Zuger Kantonalbank?
Erfolgsorientierte Vergütung
12 Monatslöhne und ein Erfolgsbeitrag, der sich an der Erreichung der Bankziele orientiert – wir setzen auf gemeinsame Ziele und belohnen den Erfolg des gesamten Teams.
Homeoffice und Vertrauensarbeitszeit
Ob im Büro oder zu Hause – je nach Funktion entscheidest du, wo du am besten arbeiten kannst. Dank Vertrauensarbeitszeit kannst du deine Arbeitszeiten flexibel gestalten.
Ferientage und Ferienkauf
Bei uns erhältst du mindestens 28 Ferientage. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, bis zu 10 weitere Tage zu kaufen, um deine Auszeiten ganz nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.
